5月16日，龍頭橋水庫管理處組織召開2022年度黨建工作暨能力作風(fēng)建設(shè)動員部署會議。管理處黨委書記、處長焦永臣主持會議，處全體干部職工參加會議。
會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了省委第十三次黨代會精神；省水投集團(tuán)黨委書記、董事長戴春勝同志在集團(tuán)2022年度黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議暨能力作風(fēng)建設(shè)動員部署會議上的講話精神，集團(tuán)紀(jì)委書記張述新同志在集團(tuán)2022年度黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議暨能力作風(fēng)建設(shè)動員部署會議上的講話精神；傳達(dá)部署了《黑龍江省龍頭橋水庫管理處黨委“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》《省龍頭橋水庫管理處黨委“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動“解放思想、高質(zhì)量發(fā)展”研討專項工作方案》《黑龍江省龍頭橋水庫管理處黨委2022年黨建工作要點》。
焦永臣代表管理處黨委對過去一年黨建工作進(jìn)行了總結(jié)：過去一年，在水投集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，管理處黨建各項工作有條不紊推進(jìn)落實，取得了優(yōu)異的成績，政治意識不斷強化，黨史專題學(xué)習(xí)教育繼續(xù)向縱深發(fā)展，黨建與業(yè)務(wù)工作持續(xù)深度融合。他同時對今年的黨建工作進(jìn)行了部署：管理處2022年黨建工作要嚴(yán)格落實省水投集團(tuán)黨委總體部署，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，聚焦習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展為主題，鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果，全面貫徹新時代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，積極踐行集團(tuán)16字核心價值觀，大力弘揚集團(tuán)6大企業(yè)精神，深入推進(jìn)黨建“五化提升”，以開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機，創(chuàng)新啟動實施“鑄根魂、建功勛”黨建提升工程，著力提升政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、干部成長力、組織戰(zhàn)斗力、文化感召力、隊伍向心力、社會影響力、政治保障力，推動黨建全面提質(zhì)增效升級。
會議強調(diào)，全體干部職工要充分認(rèn)識能力作風(fēng)建設(shè)的重要性，提高政治站位，堅持基本原則，嚴(yán)肅工作態(tài)度。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子要起到“頭雁作用”，靠前指揮，帶頭學(xué)習(xí)，履責(zé)盡責(zé)。特別要做到以下幾點：一是健全推進(jìn)機制，制定各專項工作方案，實行項目化管理，建立重點任務(wù)推進(jìn)臺賬，切實加強日常跟蹤指導(dǎo)、調(diào)查研究，每季度至少開展1次專題調(diào)度；半年進(jìn)行階段評估，通報各項重點任務(wù)完成情況，推動能力作風(fēng)建設(shè)不斷走深走實。二是強化結(jié)果運用，將能力作風(fēng)建設(shè)情況納入黨建責(zé)任制考核、基層黨組織書記述職評議考核、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核重要內(nèi)容，作為評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作業(yè)績的重要依據(jù)。三是嚴(yán)肅紀(jì)律規(guī)矩，處黨委要落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，把紀(jì)律規(guī)矩貫穿活動始終，從嚴(yán)抓班子帶隊伍，及時發(fā)現(xiàn)和解決活動中存在的苗頭性、傾向性、潛在性問題，確?；顒右?guī)范有序開展。
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